TARJETA VERDE A TRAVÉS DEL EMPLEO
Preguntas
Frecuentes
¿Qué es la inmigración basada en empleo?
Los
Estados Unidos separan 140.000 visas de inmigrante (tarjetas verdes) cada año
para ser otorgadas a inmigrantes posibles basándose en sus habilidades
laborales.
¿Necesito ser auspiciado por un empleador en los Estados Unidos?
Con
ciertas excepciones limitadas, los trabajadores extranjeros deben ser
auspiciados por un empleador con base en los EEUU a fin de obtener una tarjeta
verde.
¿Qué debe hacer un empleador para auspiciarme a fin de obtener mi tarjeta
verde?
Con
excepción de las Personas con Habilidades Extraordinarias y Empleados
Transferidos Dentro de una Compañía, las personas que busquen solicitar una
tarjeta verde basada en empleo deben tener una oferta de empleo por escrito y
obtener un “certificado de trabajo”.
¿Qué
es una certificación de trabajo?
Los
empleadores que auspicien a posibles inmigrantes deben someter una solicitud de
“certificación de trabajo” a la Administración de Empleo y Entrenamiento
del Departamento de Trabajo que demuestre que no hay trabajadores
estadounidenses capaces, deseosos o calificados para cumplir con la posición
que el empleador ofrece. Un empleador puede demostrar esto al, por ejemplo,
anunciar la posición en periódicos locales o nacionales o en revistas
especializadas y demostrar que no hay trabajadores estadounidenses solicitando
ese trabajo. Además, su empleador debe demostrar que contratarlo no afectará
adversamente los salarios y condiciones laborales de los trabajadores
estadounidenses, que el o ella tiene la capacidad financiera para pagar el
salario ofrecido, y que usted cumple con los requisitos mínimos para realizar
satisfactoriamente el trabajo. Una vez que el certificado de trabajo es aprobado,
es remitido al USCIS (Servicio de Inmigración y Naturalización, por sus siglas
en inglés). Este envío constituye el pedido de su empleador para contratarlo
por la posición indicada. Tras obtener la aprobación de USCIS, usted debe
enviar una solicitud ya sea para “ajustar” su status si es que ya está en
los EEUU (esto es realizado a través de la USCIS) o para obtener una visa de
inmigrante si es que usted está fuera del país (esto es realizado a través de
un consulado estadounidense). Una vez que la solicitud sea aprobada, usted se
transformará en residente permanente de los EEUU y podrá comenzar su empleo
permanente.
¿Cuánto
lleva el proceso de certificación de trabajo?
El
recientemente estrenado sistema de certificación de trabajo PERM ha, por lo
menos teóricamente, hecho más eficiente el viejo proceso de certificación de
trabajo. Una vez que el proceso de reclutamiento ha sido completado (y que
incluya un mínimo de dos avisos impresos en diarios dominicales y a menudo
otros pasos), el pedido de certificación de trabajo es remitido en línea y
puede ser aprobado en cuestión de meses a menos que sea auditado al azar.
Una
vez que el trabajador extranjero está ‘certificado’, una solicitud de
tarjeta verde puede ser sometida y procesada solamente cuando una visa esté
disponible. Desafortunadamente, se han desarrollado severas demoras debido a la
excesiva demanda de tarjetas verdes basadas en empleo. A menos que el trabajador
pueda ser clasificado como un profesional de grado avanzado, la espera antes de
que alguien pueda de hecho someter la solicitud de tarjeta verde está
actualmente en alrededor de 4 a 5 años para la mayoría de los solicitantes.
¿Necesito
alguna habilidad o calificaciones en particular para solicitar una tarjeta verde
basada en empleo?
Las
calificaciones formales, tales como un título o diploma, no son requeridas
específicamente. En realidad, usted necesitará demostrar que es un
“trabajador con habilidades”. Un “trabajador con habilidades” es
definido como alguien que tiene por lo menos dos años de experiencia en su
oficio o profesión. Entonces, los individuos que no son elegibles para una visa
temporaria de trabajadores profesionales tales como la H1-B ó L-1 debido a la
ausencia de un título universitario o experiencia a nivel gerencial todavía
pueden ser vistos como “trabajadores con habilidades” para tarjetas verdes
basadas en empleo.
Para
ver las diversas preferencias para tarjetas verdes basadas en empleo, haga
click aquí
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